مصر مباشر - تكنولوجيا وتنمية

ديب سيك الصينية تستعد لإطلاق نموذج ذكاء اصطناعي متعدد الوسائط “V4”

كتبت بوسي عبدالقادر

تستعد الشركة الصينية الناشئة ديب سيك لإطلاق أحدث نماذجها اللغوية الكبيرة الأسبوع المقبل، بعد أكثر من عام على آخر نموذج رئيسي لها، في خطوة تعكس طموحات الصين لمنافسة الشركات الأميركية في مجال الذكاء الاصطناعي.

تفاصيل النموذج الجديد

من المتوقع أن يكشف عن نموذج V4، وهو نموذج متعدد الوسائط قادر على توليد النصوص والصور والفيديو، وفقًا لما أفادت به صحيفة فاينانشيال تايمز نقلاً عن مصادر مطلعة.

وأكدت المصادر أن ديب سيك تعاونت مع شركتي صناعة رقائق الذكاء الاصطناعي الصينيّتين هواوي وكامبريكون لتحسين كفاءة النموذج الجديد مع رقائق محلية الصنع، في محاولة لتقليل الاعتماد على رقائق إنفيديا الأميركية التي تخضع لضوابط تصدير.

سياق سياسي وتجاري

يتزامن إطلاق V4 مع انعقاد الدورتين السنويتين لبرلمان الصين الأسبوع المقبل، بدءًا من 4 مارس، ما يعزز مكانة ديب سيك كشركة رائدة ومرموقة في قطاع الذكاء الاصطناعي على المستوى الوطني.

سجل الشركة ونماذجها السابقة

كان آخر نموذج رئيسي لشركة ديب سيك هو R1 الذي أُطلق في يناير 2025، والذي قال الخبراء إنه يضاهي نماذج وادي السيليكون الرائدة باستخدام جزء صغير من القدرة الحاسوبية، ما سبب صدمة في أسهم شركات التكنولوجيا الأميركية ووصفه بعضهم بـ”لحظة سبوتنيك” للصين في الذكاء الاصطناعي.

منذ ذلك الحين، أطلقت الشركة تحديثات تدريجية بدلًا من نماذج جديدة بالكامل، مما أتاح لمنافسيها المحليين مثل علي بابا ومونشوت الاستفادة من الطلب على النماذج الصينية منخفضة التكلفة والمفتوحة المصدر.

تحديات ومنافسة

يسعى نموذج V4 للعمل بكفاءة مع الرقائق الصينية، ما قد يعزز الطلب المحلي على أشباه الموصلات الصينية ويقلل الاعتماد على منتجات إنفيديا وإيه إم دي في مرحلة الاستدلال، أي توليد الردود من نماذج مدربة مسبقًا.

ورغم أن إنفيديا تهيمن على رقائق التدريب المكثفة حسابيًا، فإن ديب سيك سبق أن واجهت صعوبات في استخدام رقائق هواوي لهذه الغاية.

التحديات القانونية

في فبراير 2026، اتهمت شركة أنثروبيك ديب سيك ومختبرين صينيين آخرين بشن “هجمات التقطير” على نماذجها، وهي ممارسة تسمح بتكرار أداء نموذج متقدم باستخدام موارد أقل.

ومن المتوقع أن تصدر ديب سيك مذكرة تقنية مختصرة مع إطلاق V4، يتبعها تقرير مفصل بعد نحو شهر، لشرح تفاصيل تقنيات التدريب والتشغيل الخاصة بالنموذج.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى