رئيس إنفيديا يتوقع عصرًا يصل فيه تبني الذكاء الاصطناعي إلى حد صنع ملابس للروبوتات

كتبت/نور عبدالقادر

لا يتوقع جينسن هوانغ، الرئيس التنفيذي لشركة إنفيديا، حدوث موجة مفاجئة من تسريح الموظفين بسبب الذكاء الاصطناعي، لكنه يؤكد أن هذه التقنية ستُحدث تغييرات كبيرة في سوق العمل، وقد تخلق وظائف جديدة تمامًا مثل “خياطي الروبوتات”.

وخلال مقابلة مع بودكاست جو روغن، أوضح هوانغ أن الوظائف التي تعتمد فقط على أداء مهام روتينية ستكون الأكثر عرضة للتأثر بالذكاء الاصطناعي، مضيفًا: “إذا كانت وظيفتك تقتصر على تقطيع الخضراوات، فإن محضرة الطعام كوزينارت ستستبدلك”.

ومن جهة أخرى، قد تظل بعض الوظائف محمية، مثل أخصائيي الأشعة، لأن دورهم يتجاوز مجرد إجراء الفحوصات ليشمل تفسير الصور لتشخيص المرض.

وعلى الرغم من أن بعض الوظائف ستختفي، يرى هوانغ أن الذكاء الاصطناعي سيفتح فرصًا جديدة، مثل الطلب على فنيين لصيانة وبناء مساعدين ذكيين، وحتى صناعات غير متوقعة مثل صناعة ملابس للروبوتات، ليقول: “أريد أن يبدو روبوتي مختلفًا عن روبوتك، لذا ستنشأ صناعة كاملة لملابس الروبوتات”.

ويشير تقرير لمعهد ماساتشوستس للتكنولوجيا إلى أن الذكاء الاصطناعي قادر على إنجاز ما يعادل 12% من الوظائف في الولايات المتحدة، أي نحو 151 مليون وظيفة بأجور تتجاوز تريليون دولار.

وعن مستقبل وظائف مثل خياطة ملابس الروبوتات، أضاف هوانغ: “في النهاية، نعم، وبعدها سيكون هناك شيء آخر”، مؤكداً أن التطورات السريعة للذكاء الاصطناعي ستستمر في إعادة تشكيل سوق العمل بشكل لم نعهده من قبل.