ثورة إدارية بالأقصر: العمل “أون لاين” كل أحد بقرار رسمي من المحافظ

بقلم /  عبد الرحيم محمد

في قرار يواكب التحول الرقمي وتوجهات الدولة الحديثة، أعلن المهندس عبد المطلب عمارة، محافظ الأقصر، عن بدء تطبيق نظام “العمل عن بُعد” (Online) لكافة العاملين بالديوان العام والجهات التابعة له، وذلك خلال أيام الأحد من شهر أبريل الجاري، في خطوة تهدف إلى ترشيد الاستهلاك وتنظيم بيئة العمل بما يخدم المصلحة العامة.

خارطة طريق “العمل عن بُعد” وموعد التنفيذ

وفقاً للأمر الإداري الصادر، من المقرر أن ينطلق العمل بهذا النظام اعتباراً من يوم الأحد القادم الموافق 5 أبريل 2026. ويشمل القرار جميع الموظفين في الديوان العام للمحافظة، ومجالس المدن، والمراكز، والمديريات الخدمية والهيئات التابعة للمحافظة، تنفيذاً لتوجيهات مجلس الوزراء بوضع آليات مرنة للعمل الإداري تتناسب مع متطلبات المرحلة.

القطاعات المستثناة: استمرار الخدمات الميدانية والضرورية

وحفاظاً على سير الحياة اليومية للمواطنين، حدد القرار مجموعة من القطاعات التي لن يسري عليها نظام العمل عن بُعد نظراً لطبيعتها الميدانية والإنتاجية، وهي:

المنظومة الصحية والتعليمية: (المستشفيات، المدارس، الجامعات).

قطاع المرافق والبنية التحتية: (مياه الشرب، الصرف الصحي، الكهرباء، محطات البنزين والغاز).

قطاع النقل والإنتاج: (العاملون بقطاع النقل، المصانع، والمنشآت الإنتاجية).

توجيهات صارمة لضمان جودة الأداء

وشدد محافظ الأقصر في قراره على جميع رؤساء المراكز والمدن ومديري المديريات بضرورة المتابعة الدقيقة لتنفيذ القرار، مع التأكيد على أن العمل “عن بُعد” لا يعني توقف الخدمة، بل يجب تقديم كافة التسهيلات للمواطنين وضمان استمرار المعاملات الإدارية بالكفاءة المعتادة، مشيراً إلى أن الهدف هو التطوير وليس التعطيل.