كم تقاضى تيم كوك في 2025؟ آبل تكشف رواتب كبار مسؤوليها التنفيذيين
كتبت/بوسي عبدالقادر
أصدرت شركة آبل تقاريرها السنوية لعام 2025، والتي تُلزمها هيئة الأوراق المالية والبورصات الأميركية بالإفصاح عن تفاصيل عملياتها، بما في ذلك التعويضات المالية لكبار مسؤوليها التنفيذيين، وعلى رأسهم الرئيس التنفيذي تيم كوك، والمدير المالي كيفان باريك، ومدير العمليات سابيه خان.
وكشفت التقارير أن تيم كوك حصل على حزمة تعويضات إجمالية بلغت 74.3 مليون دولار خلال عام 2025، وهو رقم يقل قليلًا عن تعويضاته في عام 2024 التي بلغت 74.6 مليون دولار.
ورغم أن آبل كانت قد حددت هدفًا تعويضيًا لكوك عند 59 مليون دولار، إلا أن الأداء القوي للشركة مكّنه من تجاوز هذا الرقم بفضل المكافآت التحفيزية المرتبطة بنتائج الأداء.
وتوزعت تعويضات كوك بين راتب أساسي ثابت قدره 3 ملايين دولار (لم يتغير منذ عام 2016)، و57.5 مليون دولار كجوائز أسهم، و12 مليون دولار ضمن خطة الحوافز غير القائمة على الأسهم، إضافة إلى 1.7 مليون دولار كمزايا أخرى شملت تكاليف الأمن واستخدام الطائرات الخاصة لأغراض العمل والسفر الشخصي.
وتأتي هذه الأرقام في وقت تشهد فيه آبل تغييرات محتملة على مستوى القيادة العليا، تزامنًا مع استعداد الشركة لعقد اجتماعها السنوي في أواخر فبراير. ووفقًا لصحيفة نيويورك تايمز، أبلغ تيم كوك كبار مسؤولي الشركة برغبته في تقليص أعباء عمله مستقبلًا، وسط توقعات بتوليه منصب رئيس مجلس الإدارة، بينما يُعد جون تيرنوس، رئيس قسم الهندسة في آبل، المرشح الأبرز لخلافته في منصب الرئيس التنفيذي.
وفيما يخص بقية القيادات، أظهرت التقارير أن سابيه خان، الذي عُيّن مديرًا للعمليات في يوليو 2025، حصل على تعويضات إجمالية بلغت 27 مليون دولار، تضمنت راتبًا أساسيًا بقيمة مليون دولار، إلى جانب 22 مليون دولار على شكل مكافآت أسهم.
أما المدير المالي كيفان باريك، فقد بلغت قيمة حزمة تعويضاته 22.4 مليون دولار، شملت راتبًا أساسيًا قدره 891,519 دولارًا، إضافة إلى 18.4 مليون دولار كتعويضات أسهم.
